유학생 취직Q&AQ&A
Q1. COM그룹에서는 어느 분야에서 취업 및 데뷔를 목표로 할 수 있습니까?
A.
2024년 4월 현재
목표로 할 수 있는 직종은 1000종 이상!
일본 전국의 주요 도시에 있는 총 36개의 전문학교에서 다양한 분야를 목표로 할 수 있습니다. 또한 의료, 미용사, 동물간호사 분야에서는 국가자격을 취득하여 취업을 목표로 할 수 있습니다.2024년 4월 현재
Q2. 취업할 때 신청할 수 있는 체류자격에는 어떤 종류가 있습니까?
A.
주로 7가지의 체류자격이 있습니다.
직종이나 근무 형태에 따라 "기술·인문지식·국제업무" "예술" "특정기능" "특정미용활동" "의료" "경영관리" "특정활동(고시제46호)' 등의 체류자격이 있습니다.
Q3. 유학생도 일본인과 같은 취업·데뷔 지원을 받을 수 있습니까?
A.
개개인에게 맞춘 지원을 하고 있습니다.
업계와의 강한 연계, 전국 자매학교와의 네트워크를 살려 과거에 90% 이상의 유학생이 각 학교의 커리어센터의 지원을 받아 취업 활동에 성공했습니다.
Q4. 취업 활동할 때 어떤 지원을 받을 수 있는지 구체적으로 알고 싶습니다.
A.
입학부터 취업 내정까지 충실한 지원!
각 학교에서 개최하는 ”합동·단독 기업설명회, 온라인 기업설명회” 그리고 유명한 편집부가 전면협력해주는 ”작품첨삭회, 온라인첨삭회” 등에서 기업에게 직접 어필할 수 있으며 희망 기업에게 내정받을 수도 있습니다.
Q5. 국가자격 취득은 어렵습니까?
A.
어떤 자격도 일본어 능력이 중요합니다!
자격의 종류, 취득 요건, 시험 난이도 및 수험자의 경험이나 능력에 따라 크게 다르지만, 유학생이 국가 자격을 취득하려면 높은 일본어 능력이 요구됩니다.
Q6. 전문 분야 외의 취업이 가능합니까?
A.
조건을 충족하면 가능합니다.
'”외국인 유학생 커리어 형성 촉진 프로그램" 인정 학과는 폭넓은 직종으로의 취업이 유연하게 판단됩니다. 또한 모국에서의 대학 졸업 학력으로 취업하는 경우도 있습니다.
Q7. 유학생의 출신국에 따라 취업에 영향이 있습니까?
A.
출신국은 취업에 영향을 미치지 않습니다.
일본 기업에 취업할 때는 주로 어학 능력, 기술력, 커뮤니케이션 능력이 요구됩니다. 글로벌 기업이라면 여러분의 이문화 경험이나 다언어 능력이 긍정적으로 평가됩니다.
Q8. 취업한 유학생의 초봉은 일본인과 같습니까?
A.
같은 수준이 일반적입니다.
다양성과 국제성을 중시하는 기업에서는 유학생도 많이 채용되고 있으며 기업 내에서 동일한 업무를 맡는 경우에는 유학생과 일본인의 초봉은 같은 수준인 것이 일반적입니다.
Q9. 글로벌 기업에 취업하는 것도 목표로 할 수 있습니까?
A.
적극적으로 채용되고 있습니다!
국제적인 경력이나 다언어 능력, 이문화 경험은 기업에게도 가치 있는 자산이 됩니다. 유학생의 커리어 형성에는 자신의 강점을 이해하고 국제적인 시야를 갖는 것이 중요합니다.
Q10. 유학생도 일본에서 창업할 수 있습니까?
A.
체류자격이 필요합니다.
학교를 졸업하고 바로 창업하는 경우도 일정 기간 일본 기업에 취업해서 경험을 쌓은 후에 창업하는 경우도 ”경영관리” 라는 체류자격을 취득할 필요가 있습니다.